主營(yíng):國(guó)際認(rèn)證咨詢以及客戶驗(yàn)廠咨詢、企業(yè)管理咨詢、管理培訓(xùn)及職業(yè)技術(shù)職稱資格考核培訓(xùn)
Starbucks驗(yàn)廠咨詢——Starbucks人權(quán)驗(yàn)廠
驗(yàn)廠有人權(quán)、反恐、品質(zhì)驗(yàn)廠,其中人權(quán)驗(yàn)廠有BSCI、WRAP、ICTI社會(huì)責(zé)任驗(yàn)廠、Starbucks驗(yàn)廠、COC客戶驗(yàn)廠
一、驗(yàn)廠程序
1、驗(yàn)廠前會(huì)議:主要介紹此次驗(yàn)廠的目的、程序以及所需時(shí)間及注意事項(xiàng)。
2、驗(yàn)廠過(guò)程:查看數(shù)據(jù)、走工場(chǎng)所有區(qū)域及員工訪談和管理者訪談。
3、總結(jié)會(huì)議:總結(jié)此次驗(yàn)廠中所發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題并向工廠確認(rèn)改善所需時(shí)間及方案。
二、驗(yàn)廠重點(diǎn)內(nèi)容
1、公司的合法性:客人通過(guò)對(duì)公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照、稅收登記證、消防走火圖等文件數(shù)據(jù)的查看以證實(shí)該公司是否合法及安全。
2、童工和未成年工:客人絕對(duì)禁止公司雇用未滿16周歲的童工,能接受雇用16周歲以上18周歲以下的未成年工,但必需有政府部門(mén)的批文以及有實(shí)際行動(dòng)確保未成年工的身心健康。
3、岐視:客人不允許公司在錄用及提升員工的時(shí)候存在有性別、種族、年齡、信仰等各方面的岐視。驗(yàn)廠人員一般會(huì)查看所有的在職人員人事檔案及最近6個(gè)月離職的人事檔案及勞動(dòng)合同。
4、工作時(shí)間:公司必需要按當(dāng)?shù)氐姆煞ㄒ?guī)確保工人的休息時(shí)間,每周至少休息一天,每周工作不可以超過(guò)60個(gè)小時(shí)。
5、勞動(dòng)報(bào)酬:平時(shí)加班及法定假日加班要按當(dāng)?shù)胤梢?guī)定的資率支付員工的工資,并且每個(gè)月的工資不可以低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)??腿艘话銜?huì)查看最近3個(gè)月或12個(gè)月的員工考勤及工資發(fā)放記錄。
6、懲戒性措施:客人不接受公司對(duì)員工進(jìn)行任何的罰款、打罵等措施,更不接受公司有強(qiáng)迫勞動(dòng)的行為。
7、健康與安全:公司要提供健康安全的工作場(chǎng)所以及有必須的環(huán)境保護(hù)措施及相關(guān)的許可證件。對(duì)特種職業(yè)的員工要有相應(yīng)的操作證件。
8、反恐:對(duì)人員來(lái)往以及貨物的流通不僅要有相應(yīng)的程序,還要有相應(yīng)的運(yùn)作記錄。對(duì)公司的實(shí)體安全,針控管理必需要按客人的要求保存記錄。
三、整改行動(dòng)計(jì)劃
1、客人在驗(yàn)廠過(guò)程當(dāng)中,只要發(fā)現(xiàn)一點(diǎn)蛛絲馬跡,就會(huì)使勁的往里鉆。對(duì)驗(yàn)廠中所發(fā)現(xiàn)之相關(guān)問(wèn)題,要向客人承諾整改預(yù)期。
2、列出確實(shí)可行的改善行動(dòng)計(jì)劃。
3、保留改善措施及相關(guān)改善記錄并傳給客戶確認(rèn)。
根據(jù)調(diào)查顯示,在沒(méi)有聘請(qǐng)驗(yàn)廠咨詢輔導(dǎo)公司情況下,工廠通過(guò)審核的百分比為2%;令人驚奇的是,反之,聘請(qǐng)驗(yàn)廠咨詢輔導(dǎo)公司的工廠驗(yàn)廠通過(guò)率竟然高達(dá)90%。驗(yàn)廠成為了出口企業(yè)心中的痛,為了順利通過(guò)審核,為了企業(yè)的生存,驗(yàn)廠咨詢公司在外貿(mào)出口的洪流中擔(dān)任著中流砥柱的角色。
【肯達(dá)信服務(wù)項(xiàng)目】
1.專(zhuān)業(yè)從事社會(huì)責(zé)任驗(yàn)廠咨詢、質(zhì)量體系驗(yàn)廠咨詢、反恐驗(yàn)廠咨詢、BSCI認(rèn)證、SA8000認(rèn)證、ETI認(rèn)證、WRAP認(rèn)證、ICTI認(rèn)證、EICC認(rèn)證、C-TPAT認(rèn)證、GSV認(rèn)證、FLA認(rèn)證及各類(lèi)ISO體系認(rèn)證。協(xié)助工廠一次性通過(guò)BV驗(yàn)廠、ITS驗(yàn)廠、STR驗(yàn)廠(CSCC驗(yàn)廠)、SGS驗(yàn)廠等公證行驗(yàn)廠審核。
2.主要經(jīng)營(yíng):ISO20000、ISO14001、TS16949、OHSAS18001、QC080000(ROHS)、ISO9001、FSC/COC 、PEFC、HACCP(ISO22000)、QS、ISO27001、TL9000、ISO13485、BRC、WRC、FLA、SA8000、FLA、 ICTI、WRAP、ETI、BSCI、C-TPAT、GSV、GMPC、GMP、EICC、SER、ICS體系認(rèn)證及各類(lèi)客戶驗(yàn)廠咨詢。
3.驗(yàn)廠通考勤軟件提供;專(zhuān)業(yè)驗(yàn)廠AB賬考勤軟件
【肯達(dá)信服務(wù)承諾】
1.最優(yōu)質(zhì)的服務(wù):工廠配合老師工作,保證100%通過(guò)驗(yàn)廠;
2.最透明的價(jià)格:在咨詢服務(wù)過(guò)程中不再增加任何其它額外咨詢費(fèi)用;
3.最省成本的培訓(xùn):根據(jù)工廠實(shí)際情況,量身制定最低成本整改方案;
4.最貼心的售后服務(wù):驗(yàn)廠通過(guò)后,工廠享受VIP客戶服務(wù),隨時(shí)可了解最新驗(yàn)廠消息。
5.顧問(wèn)師在咨詢過(guò)程中接觸到的所有資料都屬保密范圍,除非得到客戶/工廠書(shū)面許可,任何情況下不透露給第三方。
【肯達(dá)信聯(lián)系方式】
深圳市肯達(dá)信企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司
聯(lián)系人:寧勤
聯(lián)系方式:0755-89335156-612   13392150338   QQ:2851160895
地址: 廣東深圳龍崗區(qū)平吉大道九號(hào)A區(qū)華熠大廈A座A1001
網(wǎng)址:http://www.cts-com.com/  
郵箱:resume@cts1983.com
肯達(dá)信質(zhì)量目標(biāo)   : 
合同履約率達(dá)100%。體系認(rèn)證通過(guò)率、項(xiàng)目專(zhuān)家評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)率100%   顧客滿意程度不低于90%   。 
關(guān)于我們 | 友情鏈接 | 網(wǎng)站地圖 | 聯(lián)系我們 | 最新產(chǎn)品
浙江民營(yíng)企業(yè)網(wǎng) m.peada.cn 版權(quán)所有 2002-2010
浙ICP備11047537號(hào)-1