廣東肯達(dá)信企業(yè)管理顧問有限公司

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Staple社會(huì)責(zé)任簡(jiǎn)介
2007年7月.Staple發(fā)布其2006年度企業(yè)社責(zé)任年度報(bào)告.報(bào)告概括了過去一年在可持續(xù)發(fā)展方面取得的成績(jī).主要如下:
商業(yè)倫理
建立一套保護(hù)客戶信息和私隱方案的綜合性系統(tǒng).
大力推行“說出來"計(jì)劃以促進(jìn)開放和誠(chéng)實(shí)的溝通.并鼓勵(lì)有效決策發(fā)布新工具譬如居于內(nèi)部網(wǎng)的倫理資源中心和量身定制的在線培訓(xùn).目的是為員工提供實(shí)用信息以幫助他們做出合乎道德要求的決策.
導(dǎo)入一套新的倫理案例管理系統(tǒng)以確保一致性和改善監(jiān)督機(jī)制.
對(duì)在全球范圍內(nèi)制造Staple產(chǎn)品的工廠進(jìn)行更加全面的社會(huì)責(zé)任審核.
環(huán)境
加倍購(gòu)買潔凈可再生能源.占美國(guó)耗電量的20%.
提供超過2900種可回收的產(chǎn)品
安裝了九個(gè)天臺(tái)太陽能系統(tǒng).計(jì)劃在2007年繼續(xù)增加回收超過170個(gè)墨盒和3500噸電子廢料重新配置車隊(duì).節(jié)省了50萬加侖汽油
社區(qū)
向數(shù)以百計(jì)的組織機(jī)構(gòu)資助了合計(jì)達(dá)12，800，000美元的捐贈(zèng).包括209個(gè)由史泰博教育基金會(huì)資助的非贏利性組織.
憑借史泰博在全球5個(gè)國(guó)家內(nèi)運(yùn)營(yíng)的Ashoka青年投資計(jì)劃.創(chuàng)立一個(gè)全球社區(qū)平臺(tái).這些國(guó)家之前沒有青年投資計(jì)劃.直到史泰博與Ashoka聯(lián)合進(jìn)行投資.
支持西班牙遺產(chǎn)基金會(huì).幫助西班牙的新一代樹立榜樣.促進(jìn)他們的成長(zhǎng).
通過Recycle For Education項(xiàng)目.為所有參與的學(xué)?；I集了750，000美元資金.
長(zhǎng)期為辦公行業(yè)的慈善機(jī)構(gòu)City of Hope募集善款.并且一直扮演領(lǐng)頭羊的角色.僅2006年就籌集資金6，200，000美元.
多元化
大力推行一套新的國(guó)際管理新手計(jì)劃以傳播多元化概念和培養(yǎng)具有全球視野和專才的未來領(lǐng)導(dǎo)者.
推行一個(gè)公司多元化供應(yīng)商管理系統(tǒng).增強(qiáng)多元化供應(yīng)商注冊(cè)和少數(shù)民族報(bào)告的能力.
榮獲DiversityBusiness.com公司2006年度頒發(fā)的多元文化商業(yè)機(jī)遇50強(qiáng)公司稱號(hào).
少數(shù)民族職員的數(shù)量在由2005年的32%增加至2006年的34%.同時(shí)增加了高層管理女性的數(shù)量.由2005年的28%增至2006年的31%.

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